2025年，青岛市崂山区东西部劳务协作站以“情牵千里·山海同心”为主题，在青岛市率先启动“点对点”直通车劳务输转工作，开启高质量发展新篇章。

  点对点输转，一条专线摆渡致富梦想

  2月6日，甘肃省陇南市礼县的35名务工老乡登上发往青岛市崂山区的“点对点”直通车大巴，在两地人社部门的欢送下，奔赴滨海之城，开启了新一年的工作征程。作为青岛市首趟务工返岗大巴，这趟专车不仅承载着35名务工人员的梦想与期待，更是两地携手共进、共谋发展的生动写照。

  “鲁甘人力”再启程：高铁专列载梦而来。2月7日21时33分，“青定山海·东西部劳务协作返岗务工专列”穿越山河湖海，在历经11个小时、1700多公里的跋涉后载梦抵青。本趟专列活动中，崂山区与陇西县精心筹划，通力协作，共同输送了92名陇西籍农民工来青就业工作。

  心贴心服务，一份坚守诠释山海情缘

  在汽车东站和火车北站，崂山区人社局领导及相关负责人带队前往接站，为每一位务工人员送上了精心准备的崂山茶、洗漱礼包、杯具和牛奶等生活用品，并现场发放政策明白纸，详细讲解就业政策和服务保障。

  春寒料峭挡不住真情坚守，崂山区特别推出了“以心留心”专项服务，配备就业服务专员为务工人员提供政策咨询、职业指导等多项贴心就业服务。不仅如此，工作人员还全程跟随接站大巴，将务工人员安全送达企业，并一直忙碌到凌晨，确保每一位务工人员的食宿安排妥当后才安心离开。这份细致入微的关怀，让务工人员感受到了家的温暖与踏实。

  面对面交流，一套机制打造协作样板

  2月8日，崂山区人社局与陇西县人社局相关负责人进行座谈，双方全面总结了协作成效，分享了成功经验，并对存在的问题进行了细致梳理与深入探讨，共同擘画未来协作发展的蓝图。两地一致表示，将以更加紧密的合作关系，进一步强化“订单式”培训机制、“精准化”输转机制、“常态化”交流机制、“多样化”服务机制和“品牌化”协作机制，构建起全方位、立体化、互动式的工作体系。通过优化务工环境、提升服务质量，努力营造拴心留人的良好氛围，真正实现务工人员“来得了，留得住”，携手打造东西部劳务协作的“人社样板”。

  2月9日，崂山区人社局相关负责人陪同陇西县人社局工作人员前往青岛冠中生态股份有限公司进行实地参观和座谈交流，双方就下一步稳岗就业基地协作共建、精准供求匹配对接、人员待遇及后勤保障等问题展开了深入探讨，并达成了初步共识。

  一行人还前往崂山区零工之家进行了参观交流，陇西县人社局工作人员详细了解了零工之家的功能布局、服务内容以及数字化管理平台的应用情况。现场，双方进一步探讨了依托崂山区“零工之家”短视频制作和直播运营人才孵化的成熟经验，实现区域间资源共享与优势互补，充分发挥数字经济与新媒体业态优势，构建高校毕业生等青年群体就业服务平台，进一步推进东西部劳务协作和稳就业工作的提档升级。

  下一步，崂山区人社局将以更加精准的对接和更加务实的举措，持续深化东西部劳务协作，全力推动稳岗就业先行、协作机制护行、服务保障随行，让更多劳动者在奋斗中实现人生价值，让东西部劳务协作的画卷更加绚丽多彩。（张志华）